近期安省省提名动态：
NOI主动邀请类别：职业定向邀请成为主流
- 20230310安省优才类别（EE-linked PNP）共发出815份定向邀请，候选人CRS分数区间 479 – 489，9个特定Tech岗位。
- 20230316 法语类别 （EE-linked PNP）发出271份定向邀请，候选人CRS分数区间 291 – 489，聚焦技工、Tech岗位。 另有344份定向邀请，候选人CRS分数区间 400 – 489，聚焦医护、教育（含幼教）、文职及金融管理类岗位。
- 20230323安省技工类别（EE-linked PNP）发出746份定向邀请，候选人CRS分数区间 250 – 489，全部为Skilled Trades岗位。
EOI打分择优邀请类别：
- 20230404安省硕士类别邀请（传统PNP）邀请752人 ，EOI最低分数52分。较低的邀请频次使得过线分数明显提高。
- 20230404安省博士类别邀请（传统PNP）邀请131人，EOI最低分数48分。
- 20230314 Employment JO安省国际留学生类别全部为职业定向邀请。其中606人获得邀请，EOI最低分数为70分，全部为医护和Tech岗位。另有300人获邀，EOI最低分数74分，全部为Skilled Trades岗位。
- 与此同时，Employment JO安省海外劳工类别，邀请全部面向小众特殊群体，无参考价值。
近期BC省省提名动态：
全职业邀请
- 对比安省总体趋势，BC省仍坚持全类别职业的邀请，为在非BC侧重岗位上的申请人提供机会。
- 邀请通道：
- Skilled Worker技术工人类别（含EEBC）与International Graduate国际毕业生类别（含EEBC），最低邀请分数分别对比2月小幅上升，在100-103和105-106之间。
- Entry Level & Semi-Skilled入门/半熟练工人类别（non EE-linked）最低邀请分数维持85分，针对从事技能等级 TEER 4/5 工作的申请人。
Tech Draw职业限定邀请 – 针对35个特定IT职位
- 相比全职业邀请，BC Tech要求1年以上的Job Offer，凭借较高的工资水平，较高的邀请规模和邀请频次，是针对省内外具备相关IT背景申请人较稳定的PR通路。
- 邀请通道包括：Skilled Worker技术工人类别（含EEBC）与International Graduate国际毕业生类别（含EEBC），近几次最低邀请分数在83-55之间相对平稳。
其他职业限定邀请
- Childcare – 幼教及助理岗位（NOC 42202）
- Healthcare – 特定医护类岗位
- 邀请通道包括：Skilled Worker技术工人类别（含EEBC）与International Graduate国际毕业生类别（含EEBC），最低邀请分数持续平稳在60分。
